{"id":4420,"date":"2023-04-03T10:37:22","date_gmt":"2023-04-03T10:37:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.araniasa.com\/flexibilidad-y-eficiencia-los-dos-grandes-objetivos-de-arania-en-2023\/"},"modified":"2023-04-17T10:39:33","modified_gmt":"2023-04-17T10:39:33","slug":"flexibilitaet-und-effizienz-die-beiden-hauptziele-der-arania-fuer-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/flexibilitaet-und-effizienz-die-beiden-hauptziele-der-arania-fuer-2023\/","title":{"rendered":"Flexibilit\u00e4t und Effizienz: die beiden Hauptziele der Arania f\u00fcr 2023"},"content":{"rendered":"

[vc_row type=”vc_default”][vc_column]

<\/div>

Flexibilit\u00e4t und Effizienz: die beiden Hauptziele der Arania f\u00fcr 2023<\/h1><\/div><\/div>[vc_empty_space height=”10px”][vc_separator style=”dotted” border_width=”3″][vc_empty_space height=”10px”][vc_column_text css=”.vc_custom_1680172806405{margin-bottom: 10px !important;}”]Das Jahr 2023 wird von der Flexibilit\u00e4t gepr\u00e4gt sein, die notwendig ist, um sich an Ver\u00e4nderungen des Tempos anzupassen und gleichzeitig die Wettbewerbsf\u00e4higkeit zu erhalten, die ein Markt wie der Pr\u00e4zisionsstahlmarkt verlangt. Neben den Zielen, die Arania bereits in den Bereichen Sicherheit, Qualit\u00e4t und Effizienz, Verbesserung von Anlagen und Prozessen und Einf\u00fchrung automatisierter Systeme verfolgt, stehen die Ziele der Nachhaltigkeit mit der Reduzierung der CO2-Emissionen an erster Stelle. Im Jahr 2023 wird ein sehr unbest\u00e4ndiger Kontext zusammentreffen, der von Unsicherheit und wenig ermutigenden Wirtschaftsprognosen gepr\u00e4gt ist. Dank ihres soliden Engagements f\u00fcr ihre langfristige Strategie hat Arania trotz des R\u00fcckgangs der Fahrzeugproduktion und anderer Schl\u00fcsselsektoren dieses schwierige Jahr 2022 gemeistert und dabei ihre F\u00fchrungsposition bei Qualit\u00e4t und Service beibehalten. Die Devise f\u00fcr 2023 lautet: Flexibilit\u00e4t und Effizienz, um sich an jeden Moment anzupassen.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_empty_space height=”20px”][vc_column_text css=”.vc_custom_1680172832102{margin-bottom: 10px !important;}”]Wie jedes Jahr stellt die Gesch\u00e4ftsleitung von Arania der gesamten Belegschaft den Unternehmensplan f\u00fcr 2023 vor und analysiert dabei die Ergebnisse des Vorjahres sowie die Vorschl\u00e4ge, Strategien und Prognosen f\u00fcr dieses Jahr.<\/p>\n

Mit Blick auf das Jahr 2023 hat sich Arania zum Ziel gesetzt, seine F\u00fchrungsposition in S\u00fcdeuropa dank einer sicheren Fabrik mit einer flexiblen Kapazit\u00e4t von bis zu 120.000 Tonnen pro Jahr zu bekr\u00e4ftigen, die auf effiziente Weise anspruchsvolle und qualitativ hochwertige Produkte herstellt und somit die n\u00f6tige Flexibilit\u00e4t besitzt, um sich an die Anforderungen des Marktes anzupassen.<\/p>\n

Ein weiterer Schwerpunkt wird die weitere Arbeit an dem Ziel sein, bis 2050 Kohlenstoffneutralit\u00e4t zu erreichen: Emissionsarmer Stahl wird f\u00fcr Arania immer wichtiger, ebenso wie der Ausbau des Schienenverkehrs zu Lasten des Stra\u00dfentransports und die energetische und \u00f6kologische Optimierung der Abl\u00e4ufe in der gesamten Wertsch\u00f6pfungskette.
\nArania steht vor einem Jahr mit gro\u00dfen Projekten, Chancen und Herausforderungen in einem von Unsicherheit gepr\u00e4gten Szenario mit einem sich ver\u00e4ndernden internationalen Kontext, der eine gro\u00dfe Portion Flexibilit\u00e4t und Anpassung erfordert. In diesen ersten Monaten des Jahres, in denen sich die Wachstumsaussichten f\u00fcr die Eurozone leicht verbessert haben, hat ARANIA das Wachstumsziel des Unternehmens auf 6 % gegen\u00fcber dem Vorjahr festgelegt. 2022[\/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”]

<\/span>Ein Jahr 2022 mit positiven Ergebnissen, aber mit weniger Umsatz<\/span><\/div><\/div>[vc_empty_space height=”12px”][vc_column_text css=”.vc_custom_1680172864785{margin-bottom: 10px !important;}”]In absoluten Zahlen war das Jahr 2022 f\u00fcr Arania (https:\/\/www.araniasa.com\/arania-aprueba-con-nota-el-dificil-ano-2022\/) ein Jahr mit positiven Ergebnissen, aber mit einem deutlichen Umsatzr\u00fcckgang, was im Wesentlichen auf drei Gr\u00fcnde zur\u00fcckzuf\u00fchren ist. Zum einen bleibt die Fahrzeugproduktion auf einem sehr niedrigen Niveau. Zum anderen war die Lagersituation vieler Kunden angespannt und schlie\u00dflich waren die Prognosen f\u00fcr das Wirtschaftswachstum nicht g\u00fcnstig. Dar\u00fcber hinaus gab es, wie in den letzten Jahren \u00fcblich, viele Probleme in der Lieferkette.<\/p>\n

Im Jahr 2022 konnte Arania jedoch dank der so genannten “Windfall-Gewinne”, die auf die vor der Preiserh\u00f6hung erworbenen Best\u00e4nde zur\u00fcckzuf\u00fchren sind, eine gute Rentabilit\u00e4t aufrechterhalten, und das trotz des Kostenanstiegs sowohl bei den Humanressourcen als auch bei den Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen und der Energie… Die erwarteten “Windfall-Verluste” werden jedoch einen Bumerang-Effekt haben: Im Jahr 2023, in dem die Rentabilit\u00e4t aufgrund der geringeren Aktivit\u00e4t voraussichtlich sinken wird, wird ein l\u00e4ngerer Zeitraum erforderlich sein, um diese zu h\u00f6heren Preisen erworbenen Best\u00e4nde kurzfristig zu verdauen. Auch hier werden Flexibilit\u00e4t und Effizienz entscheidend sein, um diese Auswirkungen abzumildern.[\/vc_column_text][vc_empty_space height=”16px”]

<\/span>Nachhaltigkeit und Energieeffizienz<\/span><\/div><\/div>[vc_empty_space height=”12px”][vc_column_text]Die Dekarbonisierung der Stahlindustrie ist eine Priorit\u00e4t f\u00fcr Arania. In unserem Sektor stammen 90 % der Emissionen aus der Stahlindustrie selbst, und zwar aus dem Prozess der Stahlerzeugung. In den nachgelagerten Kaltwalzprozessen ergeben sich die gr\u00f6\u00dften Chancen aus der Optimierung des Energiemanagements und der Logistik, wobei Faktoren wie Verbrauchseffizienz und die Einhaltung von Umweltauflagen im Vordergrund stehen. Dazu geh\u00f6rt auch, dass wir das Wachstum von Arania als Vorreiter und s\u00fcdeurop\u00e4ischer Marktf\u00fchrer f\u00fcr emissionsfreien gr\u00fcnen Stahl weiter vorantreiben.<\/p>\n

Auf diese Weise wird gr\u00fcner und emissionsarmer Stahl, der von f\u00fchrenden europ\u00e4ischen Unternehmen produziert wird, im Rahmen der Strategie zur Konsolidierung dieser Art von Vereinbarungen, die Arania mit ihren Lieferanten abschlie\u00dft, Vorrang erhalten, da sie es uns erm\u00f6glichen, den gesamten Mehrwert der Umstellung unserer Industrie auf eine nachhaltigere Produktion an unsere Partner, Mitarbeiter und Kunden weiterzugeben. Beispiele hierf\u00fcr sind die Vereinbarungen mit Salzgitter, die Lieferungen von Arcelor und die j\u00fcngste Vereinbarung mit Tata Steel \u00fcber die Lieferung von Stahl mit einem um bis zu 90 % reduzierten Kohlenstoff-Fu\u00dfabdruck.<\/p>\n

Au\u00dferdem werden im Jahr 2023 Photovoltaikmodule auf dem Dach installiert, die dazu beitragen werden, den CO2-Fu\u00dfabdruck und die Energierechnung zu reduzieren. Mittelfristig werden Alternativen zu Erdgas, wie z.B. gr\u00fcner Wasserstoff, sowie Ma\u00dfnahmen zur Reduzierung des derzeitigen hydraulischen Fu\u00dfabdrucks untersucht.[\/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”]

<\/span>Automatisierung und Investitionen<\/span><\/div><\/div>[vc_empty_space height=”12px”][vc_column_text]Jede Fabrik kann die industrielle Automatisierung auf unterschiedliche Weise angehen, abh\u00e4ngig von ihrem Sektor, ihren Prozessen und ihrer Struktur. Das Engagement von Arania f\u00fcr die Fabrik 4.0 geht weiter: Im Jahr 2023 wird das Investitionsprogramm zur Automatisierung und Digitalisierung wichtiger Prozesse fortgesetzt, um an mehreren Fronten an der Fabrik der Zukunft zu arbeiten. Eines der wichtigsten Projekte im Jahr 2022 war zum Beispiel die Implementierung eines innovativen automatisierten Lagers im Herzen des Werks.<\/p>\n

Die Automatisierung von Einrichtungen wie dem Halbfertigwarenlager in der zentralen Halle, dem Herzst\u00fcck der Fabrik, ist f\u00fcr Arania von wesentlicher Bedeutung, da sie eine unschlagbare Voraussetzung f\u00fcr den Angriff auf \u00e4hnliche Prozesse in anderen Bereichen des Werks darstellt. Der Weg zur Fabrik der Zukunft besteht also darin, die Arbeitsbedingungen zu verbessern, die Effizienz und Flexibilit\u00e4t zu optimieren und, kurz gesagt, die Qualit\u00e4t durch vorausschauende Investitionen zu steigern.<\/p>\n

Das Engagement jedes Einzelnen ist unerl\u00e4sslich, um ein automatisiertes Werk zu schaffen, das effizient und vor allem sicher auf die Bed\u00fcrfnisse der Produktion und der Belegschaft eingeht. In der gesamten Wertsch\u00f6pfungskette setzt Arania auf die Erfahrung, die Berufung f\u00fcr Stahl und die Professionalit\u00e4t jedes Einzelnen als beste Werkzeuge zur Verbesserung der Effizienz und der Wettbewerbsf\u00e4higkeit: Nur weil das Volumen sinkt, darf die Produktivit\u00e4t nicht nachlassen, und deshalb ist es das Ziel, die Produktionsanlage weiter zu verbessern, damit die Produktionsschwankungen sie nicht so stark beeintr\u00e4chtigen.<\/p>\n

Andererseits unterst\u00fctzt das HAZITEK-Programm die Projekte PILAR, LOWHC und AHSS, drei der wichtigsten Projekte, an denen Arania arbeitet und die von der baskischen Regierung und der Europ\u00e4ischen Union \u00fcber dieses Programm kofinanziert werden.[\/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”]

<\/span>St\u00e4rkung der F\u00fchrungsposition bei Qualit\u00e4t und Service: neue Lager in Europa<\/span><\/div><\/div>[vc_empty_space height=”12px”][vc_column_text]Die Umfragen zur Kundenzufriedenheit waren auch in diesem Jahr wieder hervorragend. Um noch n\u00e4her am Kunden zu sein und die ausgezeichneten Qualit\u00e4ts- und Servicezahlen weiter zu verbessern, wird Arania zwei neue Lager in Italien und Deutschland er\u00f6ffnen, die eine 24-Stunden-Lieferung an unsere Kunden erm\u00f6glichen und Teil des Logistikmodells sind, dem sich das Unternehmen verschrieben hat und das darin besteht, die Technologie und die Intermodalit\u00e4t des Transports weiter zu f\u00f6rdern und dem Schiff und der Bahn mehr Gewicht zu verleihen.<\/p>\n

Als repr\u00e4sentative Zahl sei angef\u00fchrt, dass im Jahr 2022 25% der Sendungen nach Italien mit der Bahn transportiert wurden, eine Rate, die sich bis 2023 verdoppeln und bis 2024 verdreifachen wird. Ein effizientes Management der Lieferkette mit dem Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit bringt viele Herausforderungen mit sich, die bereichs\u00fcbergreifend angegangen werden m\u00fcssen, wobei verschiedene Abteilungen und Prozesse zum Einsatz kommen.[\/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”]

<\/span>Gleichstellungsplan, flexibles F\u00fcnf-Schicht-Modell und Abwesenheitszeiten<\/span><\/div><\/div>[vc_empty_space height=”12px”][vc_column_text]Einer der bemerkenswertesten Aspekte des Jahres war die Einf\u00fchrung eines flexiblen F\u00fcnfschichtmodells mit einem 12-Tage-Flexibilit\u00e4tspool, um den vom Markt im Laufe des Jahres geforderten Rhythmus\u00e4nderungen wirksam zu begegnen und sich dem Modell der Spitzen- und Talnachfrage des Marktes auf effiziente Weise anzupassen.
\nEin weiterer grundlegender Punkt war die Verabschiedung des Gleichstellungsplans von Arania, mit dem das Unternehmen sein echtes Engagement f\u00fcr die tats\u00e4chliche Gleichstellung von Frauen und M\u00e4nnern bekr\u00e4ftigt und eine Reihe spezifischer Ma\u00dfnahmen in Schl\u00fcsselbereichen wie Work-Life-Balance, Verhinderung von Bel\u00e4stigung, Gehaltsgleichheit, Gleichstellung und beruflicher Aufstieg festlegt.<\/p>\n

Auch wenn es in einem Industrieunternehmen immer Raum f\u00fcr Verbesserungen bei der Sicherheit gibt, haben wir im zweiten Jahr in Folge unsere Verpflichtung zu “0 schweren Unf\u00e4llen” erf\u00fcllt, was eine ausgezeichnete Nachricht ist. Ein Aspekt, den es jedoch zu verbessern gilt, ist die Fehlzeitenquote, deren Durchschnittswert bei ARANIA im Jahr 2022 bei \u00fcber 12% lag.<\/p>\n

Dies ist zweifellos eine Realit\u00e4t der heutigen Gesellschaft, wobei die Fehlzeiten im Industriesektor des Baskenlandes mehr als 10 % betragen. Es handelt sich um ein strukturelles Ph\u00e4nomen, das Arania nicht l\u00f6sen kann, aber sie kann Ma\u00dfnahmen anbieten, die die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz verbessern k\u00f6nnen. Durch die F\u00f6rderung von Projekten, die die Belegschaft in die Verbesserung der Ergonomie einbeziehen , und durch Investitionen in die Automatisierung von Abl\u00e4ufen, die zu Unf\u00e4llen und Verletzungen f\u00fchren k\u00f6nnen, soll auch in Zukunft daran gearbeitet werden, die Zahl der Unf\u00e4lle zu verringern und damit die Gesundheit und Sicherheit der Menschen zu verbessern und folglich die Produktivit\u00e4t zu steigern.[\/vc_column_text][vc_empty_space height=”12px”][vc_column_text]Die Schl\u00fcssel f\u00fcr 2023: Das Rezept von Arania, um Unsicherheit und Volatilit\u00e4t entgegenzuwirken, besteht darin, an einem flexiblen Modell zu arbeiten, das es erm\u00f6glicht, sich zur\u00fcckzuziehen, wenn sich die Aktivit\u00e4t verlangsamt, und diese gespeicherte Kapazit\u00e4t zu nutzen, um eingesetzt zu werden und so die Chancen zu nutzen, die die Marktzyklen bieten. Auf diese Weise werden die richtige Verwaltung der Lagerbest\u00e4nde, die Effizienz der Anlagen und die richtige Wahl der Investitionen in diesem Jahr von grundlegender Bedeutung sein.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_empty_space height=”12px”][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Das Jahr 2023 wird von der Flexibilit\u00e4t gepr\u00e4gt sein, die notwendig ist, um sich an Ver\u00e4nderungen des Tempos anzupassen und gleichzeitig die Wettbewerbsf\u00e4higkeit zu erhalten, die ein Markt wie der Pr\u00e4zisionsstahlmarkt verlangt.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":4415,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[15,7],"tags":[],"class_list":["post-4420","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias-generales-de","category-unkategorisiert","category-15","category-7","description-off"],"wpml":{"es":{"post_id":"4411","post_title":"Flexibilidad y eficiencia: los dos grandes objetivos de Arania en 2023","post_excerpt":"2023 ser\u00e1 un a\u00f1o marcado por la flexibilidad necesaria para adaptarse a los cambios de ritmo y poder mantener a su vez la competitividad que exige un mercado como el del acero de precisi\u00f3n.","post_url":"https:\/\/www.araniasa.com\/flexibilidad-y-eficiencia-los-dos-grandes-objetivos-de-arania-en-2023\/"},"en":{"post_id":"4424","post_title":"Flexibility and efficiency: Arania\u2019s two major goals for 2023","post_excerpt":"2023 will be a year shaped by flexibility: we need to keep pace with production rate changes in order to remain competitive in a very demanding precision steel market.","post_url":"https:\/\/www.araniasa.com\/en\/flexibility-and-efficiency-aranias-two-major-goals-for-2023\/"},"fr":{"post_id":"4428","post_title":"Flexibilit\u00e9 et efficacit\u00e9 : les deux grands objectifs d\u2019Arania pour 2023","post_excerpt":"Cette ann\u00e9e 2023 sera marqu\u00e9e par la flexibilit\u00e9, un atout n\u00e9cessaire pour s\u2019adapter aux changements de rythme tout en maintenant la comp\u00e9titivit\u00e9 impos\u00e9e par un march\u00e9 de l\u2019acier de pr\u00e9cision de plus en plus exigeant.","post_url":"https:\/\/www.araniasa.com\/fr\/flexibilite-et-efficacite-les-deux-grands-objectifs-darania-pour-2023\/"}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4420","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4420"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4420\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4415"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4420"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4420"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.araniasa.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4420"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}